agosto 18, 2022

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Noticias importantes sobre el cupón de pago NoiPA de marzo de 2022

Novedades importantes en la bolsa de empuje en marzo de 2022

Implicaciones de nómina a partir del 1 de marzo de 2022 para la implementación de la reforma tributaria, que se introdujo con la Ley de Presupuesto 2022 y el cheque individual e integral.

Introduce la Ley N° 234 de 30 de diciembre de 2021 (Ley de Presupuesto 2022) Noticias importantes relacionadas con impuestos y seguridad social.

reforma fiscal

A partir del 1 de enero de 2022, cambiarán los tramos del impuesto sobre la renta personal, las tasas aplicables y el cálculo de las deducciones para los empleados. A continuación se detallan los cambios realizados.

1. Revisión del IRPF

  • Para rentas de 15.000 a 28.000 euros, se reduce el tipo impositivo del 27% al 25%;
  • Para rentas de hasta 50.000 euros, el tipo se reduce del 38% al 35%;
  • Desaparece la anterior tasa del 41%, ya que por encima de 50.000 euros sólo hay una tasa del 43%.

2. Vuelva a ofrecer descuentos
El sistema para calcular las deducciones de los empleados también está cambiando. en realidad ven Ampliación del primer umbral de ingresos al que se aplica el descuento, de 8.000 a 15.000 euros. a mi El segundo umbral de renta, que va de los 15.000 a los 28.000 euros, el rango del componente fijo de la deducción es de 978 a 1.910 euros El método de cálculo del componente variable cambia que es igual a 1.190€ para una renta de 15.000€ y que va decreciendo a medida que aumenta la renta hasta desaparecer cuando alcanza los 28.000€. El tercer y último umbral de renta por el que procede la deducción se reduce de 55.000 a 50.000 euros; No obstante, la deducción máxima por esta renta oscila entre los 978 y los 1910 euros.En concreto, esta bonificación es de 1.910 euros para rentas iguales a 28.000 euros y va descendiendo hasta anularse en el umbral de los 50.000 euros. Finalmente, para las categorías de renta entre 25.000 y 35.000, se incrementa la deducción aplicable en 65 €.

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3. Volver a ofrecer el tratamiento complementario y cancelar el descuento adicional
Respecto al antiguo sistema, la revisión de tarifas y el cálculo de las deducciones de la relación laboral supone una mejora en el trato.

Para rentas anuales hasta 15.000 €, el agente de retención seguirá abonando la bonificación adicional en la nómina. Para ingresos de hasta 28.000 euros, este beneficio se puede reconocer en la declaración de impuestos, solo si hay requisitos específicos de la ley.

Asimismo, una reconfiguración positiva de los parámetros fiscales también para las rentas superiores a 28.000€ compensó la cancelación de la deducción adicional prevista anteriormente para las rentas de 28.000€ a 40.000€, que ya no es exigible a partir del 1 de enero de 2022.

Privilegios de contribución

La Ley de Presupuestos de 2022 prevé una exención de cotización para los trabajadores con sueldos imponibles de la Seguridad Social de hasta 35.000 € anuales (total 2.692 € mensuales) en 0,8 puntos porcentuales, solo para el año 2022, y se suele esperar instrucciones de funcionamiento del INPS.

Control único y universal

Con el fin de reorganizar, simplificar y fortalecer las medidas de apoyo a las familias con niños, el Decreto Legislativo del 29 de diciembre de 2021 n. 230 en aplicación de la Ley No. 46 de 2021, Examen único y completo creado que deroga las reglas sobre deducciones fiscales por hijos a cargo hasta los 21 años de edad (artículo 12, párrafo 1, letra C) y párrafo 1-bis de TUIR) y las que prevén una asignación por unidad familiar (artículo 2 Decreto Legislativo N° 69 de 13 de marzo de 1988, modificada por la Ley N° 153 de 13 de mayo de 1988).

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A partir del salario de marzo de 2022, asignaciones familiares para familias Con niños será reemplazado por Intercambio por INPSA partir del cheque individual e integral, previa solicitud se envía directamente a la Institución de Seguridad Social, en el siguiente enlace: https://www.inps.it/prestazioni-servizi/assegno-unico-e-universale-per-i- Hijos dependientes . Hasta el 28 de febrero de 2022 vence un plazo de carencia de 5 años para solicitar una unidad familiar por los atrasos de las asignaciones vigentes, para familias con hijos, que se pueden pagar en la nómina.

trajes familiares no hay niños Continuará siendo pagado en el prospecto por NoiPA.
Incluso a partir del salario de marzo de 2022, las deducciones fiscales se reconocerán automáticamente a partir del 1 de marzo Solo para niños de 21 años al 31 de marzo de 2022 si ya está en la base de datos de NoiPA.

Tópicos en manejo con hijos (imponibles) Quién cumplirá 21 años después del 31 de marzo de 2022 debe presentar un nueva pregunta De Descuentos:

  • A partir del 4 de marzo de 2022, será posible utilizar el autoservicio de NoiPA “Gestionar descuentos para familias de afiliados” en el siguiente enlace: https://noipa.mef.gov.it/group/mypa/detrazioni-familiari-a-cargo . Le recordamos que la aplicación de descuentos, a partir del mes de inicio elegido, reemplaza los datos de familiares dependientes que se encuentran en la base de datos de NoiPA. Por tanto, a partir de la fecha elegida, se deberán comunicar nuevamente los datos y porcentajes de familiares a cargo.
  • Envíe el formulario en papel al departamento de procesamiento de nómina. El administrador también debe enviar los datos personales y el código fiscal del cónyuge y/u otros familiares dependientes, en caso de ser elegible.
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